“O líder que faz a empresa se tornar excelente tem um espírito de servir – a uma causa, empresa, meta. São pessoas ambiciosas, incansáveis.” (Jim Collins)
Neste mês registramos cinco competências que continuam sendo
muito importantes para você gestor no novo contexto que surgiu como resultado
da pandemia e que serão fundamentais para você gestor navegar nas águas
turbulentas dos próximos anos.
Acompanhe abaixo:
1. Liderança forte e inclusiva com capacidade de motivar,
inspirar e unir as pessoas. Ação e proximidade é uma combinação que funciona. A
complexidade torna cada dia mais necessária a liderança de uma equipe
diversificada, complementar e colaborativa.
2. Visão estratégica de médio/longo prazo passível de
revisão a curto prazo. Para alinhar uma organização, as prioridades de curto e
longo prazo devem ser definidas e revisadas com a frequência exigida pelo ritmo
das mudanças do mercado. Simultaneamente, estruturas, culturas, sistemas de
reforço comportamental e variáveis semelhantes devem ser alinhadas. A crise
exige mais sabedoria prática dos líderes: uma misturinha de prudência,
equilíbrio e praticidade na hora de articular prioridades e alinhar sua
organização.
3. Flexibilidade e gestão de mudanças. O mercado é fluido e
a adaptação contínua à mudança exige uma organização com mais conhecimento
compartilhado e níveis mais altos de delegação.
4. Valores e exemplaridade: solidariedade, proximidade,
humildade, otimismo, coragem. Os valores são crenças através das quais se
interpreta a realidade e se escolhe o perfil de comportamento. Liderar pelo
exemplo nunca foi tão necessário. O exemplo faz e legitima o líder. Liderar é
ensinar conhecimentos valiosos, habilidades, atitudes e crenças.
5. Resiliência e gestão da adversidade: A adversidade é
superada com foco e a resiliência é construída com mecanismos de defesa que
reduzem a sensação de pressão externa e, ao mesmo tempo, permitem o
desenvolvimento de bons hábitos cognitivos, emocionais e comportamentais.
Como você tem se preparado para as novas demandas?
Sucesso!